Правовая помощь от лучших адвокатов и юристов. С вами работают только лидеры своих направлений (отраслей права), имеющие многолетний опыт работы и сотни выигранных процессов, проведенных сделок.
Трудовые споры

На сегодняшний день трудовые споры стали достаточно частым явлением. Работодатель зачастую не соблюдает такие права работников, как право на ежегодный оплачиваемый отпуск, возможность отдыхать в выходные и праздничные дни, подчас работодатель не оплачивает больничные или попросту задерживает, или не выплачивает заработную плату.

К сожалению, большинство работников закрывают глаза на нарушения своих прав со стороны работодателя. Многие работники думают, что лучше не идти на конфликт и закрыть глаза или уступить, чем отстаивать свои права. Каждый работник думает, что после даже простого разговора на неудобную для работодателя тему, его могут уволить, что в свою очередь приведет к долгим поискам новой работы.

Юрист по трудовым спорам – почему нужно обращаться к профессионалу.

Самостоятельное решение проблем многих привлекает своей простотой. Но отсутствие опыта и необходимых знаний приводит к временным и материальным потерям. Стоит понимать, что только юрист по трудовому праву обладает достаточной компетенцией для решения трудовых споров.

Помощь юриста по трудовым спорам, в некоторых случаях, может ограничиться устной консультацией, в рамках которой юрист сможет подробно разъяснить правовую специфику Вашего спора, разъяснить возможные варианты дальнейшего развития событий и ориентировочный план действий, необходимых для оптимального урегулирования сложившейся ситуации. Анализируя Ваше дело, юрист сможет посмотреть на него профессиональным взглядом лишенным ненужных эмоций и переживаний.

В случае, если устной консультации будет недостаточно, и обратившемуся потребуется сопровождение дела в суде, наши юристы по трудовым спорам смогут выработать необходимую правовую позицию по делу и осуществить представление Ваших интересов в суде и иных компетентных органах и учреждениях.

До обращения в суд, наши юристы по трудовым спорам всегда стремятся к досудебному урегулированию конфликта, заключению между сторонами спора мирового соглашения, которое позволит решить возникший вопрос по существу и в максимально короткие сроки. Досудебное урегулирование конфликта и мирное решение вопроса позволяют Вам сэкономить расходы на судебные издержки и существенно сократить время на решение возникшего вопроса.

В случае если Ваш вопрос по каким то причинам не будет решен мирным путем, наши юристы по трудовым спорам смогут подготовить и подать в суд, а также иные компетентные органы, необходимые документы (иски, ходатайства, заявления, жалобы и т.д.). Кроме этого наши специалисты помогут Вам собрать необходимые доказательства, а также выработают для Вас правовую позицию по делу, основанную на законе и сложившейся судебной практике.

Обращаясь за помощью к юристам по трудовым спорам Вы избавите себя от лишних эмоциональных переживаний, гарантируете максимальную защиту Ваших прав и не оставите оппоненту шансов на победу.

Категории трудовых споров, на которых мы специализируемся:

  • Взыскание заработной платы;
  • Восстановление на работе;
  • Взыскание компенсации за отпуск;
  • Взыскание премий, бонусов, золотых парашютов;
  • Изменение записи в трудовой книжке;
  • Привлечение работодателя к административной и уголовной ответственности;
  • Обжалование действий работодателя в Трудовой инспекции, Прокуратуре, суде и т.д.;
  • Отмена дисциплинарных взысканий;
  • Защита иных трудовых прав работника.

Работа наших юристов по трудовым делам включает в себя следующие этапы:

  • Беседа с доверителем с целью определения фактических обстоятельств дела и наличия необходимых доказательств;
  • Изучение предоставленных доверителем документов и доказательств;
  • Определение нормативно-правовых актов, подлежащих применению;
  • Определение перечня и источников доказательств, необходимых для успешного разрешения дела;
  • Истребование и сбор необходимых доказательств;
  • Оценка перспектив разрешения дела с учетом полученных доказательств, фактических обстоятельств дела, положений законодательства и сложившейся судебной практики по конкретному делу;
  • Подготовка всех необходимых процессуальных документов (претензия, исковое заявление, возражение, объяснение, ходатайство, письменные объяснения, жалоба и т.д.);
  • При необходимости подготовка вопросов для свидетелей и допрос свидетелей в процессе судебного разбирательства;
  • При необходимости аудиозапись судебных заседаний;
  • Личное участие юриста в каждом судебном заседании.
  • Юристы по трудовым спорам нашей компании имеют успешный опыт ведения трудовых споров во всех судебных инстанциях и иных компетентных органах. Наши специалисты обладают высокими теоретическими навыками и большим практическим опытом работы в сфере трудовых споров, что гарантирует Вам положительное решение Вашего дела.

 

Если у Вас возникли вопросы или Вы желаете записаться на консультацию можете обратиться по телефону: + 7-985-197-47-17 или написать нам на электронную почту: info@lex-msk.ru.

Позвоните прямо сейчас и мы ответим на все Ваши вопросы.

 

Стоимость юридических услуг по трудовым спорам:

1 Консультация и изучение документов клиента от 500 рублей
2 Представление интересов в суде первой инстанции до вынесения решения суда (включает в себя подготовку всех необходимых процессуальных документов) от 40 000 рублей
3 Представление интересов в суде апелляционной или кассационной инстанции (включает в себя подготовку всех необходимых процессуальных документов) от 15 000 рублей
4 Составление претензии, жалобы, заявления на стадии досудебного урегулирования спора от 1 500 рублей
5 Составление искового заявления в суд от 1 500 рублей
6 Составление процессуальных документов (заявления, ходатайства, письменные объяснения, мировое соглашение и т.д.) от 1 500 рублей
7 Разовое участие юриста в судебном заседании от 3 000 рублей
8 Подготовка апелляционной или кассационной жалобы по делу от 5 000 рублей